爱因森教育自1999年成立以来,始终秉持“以学生为中心,以贡献者为本”的价值观,致力于打造实力雄厚、品牌影响力卓越的终身职业教育平台。现面向社会广纳贤才,多个优质岗位虚位以待,期待与您携手共创教育未来!
岗位速览
01、企培中心主任:5人(6K—15K)
· 综合薪酬:月基薪+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优劳优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.能够全面掌握公司培训项目的课程体系、教学特色与市场定位,并面向客户进行专业的方案讲解与价值传递;
2.能够独立制定并推动执行项目招生计划,对整体招生目标的完成负责,具备统筹推进超百人规模培训项目的经验,并能够对执行过程进行复盘与经验提炼;
3.能够系统性开拓并维护渠道合作关系,建立长期稳定的合作机制,并对渠道进行赋能支持与日常管理;
4.能够深入了解所在区域的企业培训需求、渠道生态与竞争态势,根据市场动态制定并落地区域招生推广策略;
5.能够及时收集、整理与分析招投标信息,熟悉招投标全流程,具备独立完成标书撰写与投标跟进的能力。
02、课程顾问:20人(4K—12K)
· 综合薪酬:月基薪+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优劳优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位职责:
1.全面负责校区招生工作,通过电话邀约、接待咨询、报名转化及持续回访等一系列专业化流程,确保完成既定业绩目标;
2.积极协助校区主管进行市场开拓,参与并执行各类线下推广活动,有效提升品牌知名度与生源渠道;
3.主动配合教学团队,为学员提供优质的教务支持与服务,确保良好的学习体验与客户满意度;
4.高效完成校区日常运营事务,共同维护有序、专业的校区环境。
03、少儿编程培训讲师:5人(5K—10K)
· 综合薪酬:月基薪+课时费+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优课优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.精通Python或C++中至少一门编程语言,具备扎实的编码与问题解决能力;
2.对孩子充满爱心与耐心,具备良好的沟通及人际交往能力,能与孩子和家长建立信任关系;
3.具备团队合作精神,能根据工作需要,协助完成市场推广等外勤任务;
4.具备编程竞赛获奖经历、考级辅导经验或持有教师资格证者优先。
04、AI-Agent(智能体)培训讲师:5人(5K—10K)
· 综合薪酬:月基薪+课时费+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优课优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.能高效使用Coze平台,并具备出色的提示词工程能力;
2.熟悉豆包、DeepSeek、即梦等大模型的特点,懂得如何为不同任务选择最合适的模型;
3.能够灵活运用知识库、数据库和变量等模块,来解决复杂的实际问题;
4.不仅能制作Agent应用,更能通过搭建自动化工作流,来完成从内容创作到数据处理的综合任务。
05、新媒体运营培训讲师:10人(5K—10K)
· 综合薪酬:月基薪+课时费+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优课优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.能独立完成新媒体的教学大纲、教学PPT、备课等研发工作;
2.具备扎实的文案撰写、图片拍摄与编辑、视频制作能力,并能将其转化为教学案例与课程内容,进行清晰讲解;
3.拥有1—2年自媒体账号运营或直播经验,熟悉微信、微博、抖音、快手等主流平台的运营规则与推广策略;
4.热爱教育事业。善于沟通,有教学经验者优先。
06、AI智慧办公培训讲师:10人(5K—10K)
· 综合薪酬:月基薪+课时费+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优课优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.熟练掌握Microsoft Office、WPS等主流智能办公软件,具备深厚的专业知识,并能够结合实际案例进行教学;
2.熟悉当下流行的AI工具(如ChatGPT、Deep Seek、Kimi等),能够将这些AI工具融入办公场景中,提升办公效率,并设计相关课程内容,帮助学员掌握AI工具的实际应用;
3.具备较强的教学能力,能够将理论知识与实际案例相结合,帮助学员快速掌握智慧办公与AI技术的应用技能,满足企业对智慧办公人才的需求。
07、AIGC/UI设计师培训讲师:10人(5K—10K)
· 综合薪酬:月基薪+课时费+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优课优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.2年以上平面设计(品牌、海报。宣传册、包装。网页设计等)工作经验,并且有相关行业的成功案例作品;
2.具备良好的手绘能力,精通Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign等或其他相关设计软件;
3.会使用MJ、SD等人工智能工具辅助设计;
4.对设计趋势有敏锐的洞察力,能够将最新设计理念融入教学。
08、新媒体运营:3人(4K—6K)
· 综合薪酬:月基薪+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优劳优酬。
· 福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.影视传媒、新媒体相关专业毕业者优先考虑;
2.能熟练掌握并操作PR、AE、剪映、PS、办公软件等;
3.有短视频运营经验者优先考虑;
4.负责在线及短视频平台运营。
09、校区负责人:4人(6K—15K)
· 综合薪酬:月基薪+月绩效+年度奖金,鼓励多劳多得,优劳优酬。
· 岗位薪资:6000元,能力至上,收入上不封顶。
福利:五险一金、节日福利、工龄补贴、学历及职称津贴、带薪年假、技能提升培训、丰富团建活动。
· 岗位要求:
1.全面负责校区的日常运营管理,监督校区教学质量、学生服务及后勤保障工作,提升校区整体运营水平;
2.负责校区团队的组建、培训与管理,打造高效、协作的团队氛围;
3.制定并执行校区招生计划,确保招生目标达成;
4.及时处理校区突发事件,保障校区安全与稳定。
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